458 | [판례해석] 파견근로자 2년 초과 사용에 따른 직접고용(대법원 2007두22320, 2008. 9. 18.) | 2016-05-23 |
457 | [판례해석] 징계의결요구서상 징계사유 누락에 의한 소명 기회 박탈(서울고법 2014누101, 2015. 12. 9.) | 2016-05-23 |
456 | [행정해석] 징계사유를 구체적으로 특정하지 않은 경우 소명 기회 부여 여부(중노위 중앙2015부해928, 2015. 12. 10.) | 2016-05-23 |
455 | [행정해석] 단체협약의 휴가사용 강요금지 규정과 연차휴가사용촉진(임금근로시간정책팀-2239, 2007. 6. 28.) | 2016-05-23 |
454 | [행정해석] 격일제 근로자와 포괄임금제(임금 68207-393, 2002. 6. 5.) | 2016-05-23 |
453 | [판례해석] 정기적으로 지급되는 급식비와 교통보조비의 통상임금성(대법 2012다62899, 2016. 2. 18.) | 2016-05-23 |
452 | [행정해석] 근로자가 무단결근한 경우 평균임금 산정방법(임금복지과-2531, 2010. 12. 27.) | 2016-05-23 |
451 | [행정해석] 격일제 근무합의가 탄력적근로시간제 해당 하는지 여부(근로기준과-1662, 2004. 4. 6.) | 2016-05-16 |
450 | [판례해석] 직무급, 성과급 등으로 임금체계 개편과 취업규칙 불이익변경(대구고법 2005나4889, 2006. 1. 13.) | 2016-05-16 |
449 | [행정해석] 확정기여형 퇴직연금에 가입한 경우 초과근무수당도 부담금 산정대상이 되는지(임금복지과-505, 2010. 8. 5.) | 2016-05-16 |