Opinion
권정임∙김우탁 노무사의 핵심 노무이슈
| 번 호 | 제 목 | 이 름 | 등록일 |
|---|---|---|---|
| 440 | 일용직 근로자의 퇴직금 산정 방법 | 권정임 노무사 | 2023-12-05 |
| 439 | 4.5일 근무제에 시행에 대한 작은 생각들 | 김우탁 노무사 | 2023-11-28 |
| 438 | 출산전후휴가기간 중 임금 산정 방법 | 권정임 노무사 | 2023-11-14 |
| 437 | 임시적 근로관계인 시용계약과 수습계약 | 김우탁 노무사 | 2023-10-31 |
| 436 | 중노위, 육아휴직자 고용상 성차별 첫 시정명령 사례의 의미와 노무관리 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-10-24 |
| 435 | <3+3 육아휴직제>에서 <6+6 육아휴직제>로 개정되다 | 김우탁 노무사 | 2023-10-17 |
| 434 | 노동위원회, 직장 내 괴롭힘 대표 사례와 가해자가 되지 않기 위한 상급자 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-10-10 |
| 433 | 2024년 건강보험료 동결과 세후임금 | 김우탁 노무사 | 2023-10-05 |
| 432 | 채용절차법 위반 및 모범 사례와 사업장 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-09-26 |
| 431 | 갑(甲)질과 직장 내 괴롭힘에 대한 소고(小考) | 김우탁 노무사 | 2023-09-19 |