Opinion

권정임∙김우탁 노무사의 핵심 노무이슈
번 호 | 제 목 | 이 름 | 등록일 |
---|---|---|---|
416 | 취업규칙의 불이익 변경과 사회통념상 합리성 | 김우탁 노무사 | 2023-05-31 |
415 | 출퇴근 재해 업무처리지침 개정안 주요 내용과 관리상 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-05-23 |
414 | 통상임금의 3가지 요건 : 야간교대수당 사례 | 김우탁 노무사 | 2023-05-16 |
413 | 휴일대체, 대휴제도, 보상휴가제의 구분 및 운영상 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-05-09 |
412 | 정당한 파업의 의미와 노란봉투법 | 김우탁 노무사 | 2023-05-03 |
411 | 직장 내 괴롭힘 조사 관련 쟁점 및 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-04-25 |
410 | 기간제 근로자와 정년퇴직자 등에 대한 부당해고구제신청 법리변경에 대하여 | 김우탁 노무사 | 2023-04-18 |
409 | 고용부, 포괄임금 오남용 사업장 기획감독 주요 내용 및 사업장 유의사항 | 권정임 노무사 | 2023-04-11 |
408 | 대체공휴일의 증가와 휴일근로수당 | 김우탁 노무사 | 2023-04-04 |
407 | 퇴직금의 IRP 계정 이전 의무화 이후 근로자 채무의 퇴직금 공제 가능 여부 | 권정임 노무사 | 2023-03-28 |