208 | [행정해석] 동일한 파견근로자를 다른 파견사업주로부터 파견받은 경우 사용사업주가 직접고용하여야 하는 시점(차별개선과-1334, 2008. 8. 7.) | 2015-10-05 |
207 | [행정해석] 사전에 연장근로수당을 일정액 형태로 지급할 수 있는지 여부(근로기준과-285, 2011. 1. 14.) | 2015-10-05 |
206 | [행정해석] 계약직 임금인상 제외 차별적처우 해당 여부(차별개선과-2118, 2008. 11. 7.) | 2015-10-05 |
205 | [판례해석] 사업의 경매의 경우 해고예고를 해야하는지(대법 87도2509, 1988. 2. 9.) | 2015-10-05 |
204 | [판례해석] 감시단속적 승인 이전 최저임금 감액 규정 적용 여부(대법 2013다38695, 2015. 6. 11.) | 2015-10-05 |
203 | [행정해석] 출산휴가기간 중 출퇴근보조비, 중식보조비를 지급해야 하는지(여성고용정책과-86, 2015. 1. 9.) | 2015-10-05 |
202 | [판례해석] 대표이사 퇴직급여채권의 압류금지 채권 해당 여부(서울고법 2015나8737, 2015. 7. 23.) | 2015-09-30 |
201 | [행정해석] 대학 취업지원관의 기간제근로자 기간 제한 예외 여부(고용차별개선과-531, 2012. 3. 15.) | 2015-09-30 |
200 | [행정해석] 법정근로시간과 연장근로시간(근로개선정책과-2215, 2013. 4. 9.) | 2015-09-21 |
199 | [판례해석] 과반수 노동조합의 동의 방법(대법 96다 2507, 1997. 5. 16.) | 2015-09-21 |