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인사노무
판례예규해석
번호
제목
등록년월
2710[모성보호] [행정해석] 육아기 근로시간 단축 기간 중 사용자의 귀책사유로 휴업한 경우 육아기 근로시간 단축 급여의 지급이 제한되는지 여부(법제처 20-0646, 2021.02.02.)2021-10-20
2709[비정규직] [행정해석] 1년 단위로 기간제노동자 채용 시 계속근로기간 등(고용차별개선과-2530, 2017.11.01.)2021-10-20
2708[임금] [판례해석] 통상임금 지급 여력은 사업부 아닌 법인 전체 재정상황을 기준으로 판단해야 하며 신의칙 위반이 아니라고 한 판결(대법 2016다16054, 선고 2020.08.27.)2021-10-19
2707[근로관계] [판례해석] 임금피크제 적용 나이와 관련한 단체협약상 규정의 해석과 관련하여 중노위 재결을 취소한 사례(서울행법 2019구합72694, 선고 2020.07.10.)2021-10-19
2706[기타] [판례해석] 직장 내 성희롱 해당 여부 및 그에 대한 사용자책임 성립 여부(대법원 2021다219529 , 2021. 09. 16.)2021-10-19
2705[휴일휴가] [행정해석] 연차휴가 부여 시 휴직 및 휴가기간 등에 대한 출근율 산정 방법(임금근로시간과-1818 , 2021. 08. 12.)2021-10-19
2704[기타] [행정해석] 근로자 1명만이 초기업 노조에 가입한 경우 사용자의 교섭의무 부담여부 질의(노사관계법제팀-2271, 2007.07.24.)2021-10-13
2703[기타] [행정해석] 과거의 단체협약 미신고에 대하여 소급하여 과태료 부과가 가능한지(노사관계법제과-367, 2008.09.10.)2021-10-13
2702[기타] [행정해석] 합병과 근로관계(임금근로시간정책팀-1193, 회시일자 : 2006. 5. 29.)2021-10-13
2701[4대보험] [판례해석] 법령의 근거 없이 피고의 내부규정인 지침에 따라 이루어진 장애인 고용부담금 징수처분이 위법하다고 본 사례(서울행법 2019구합1784, 선고 2019.10.10.)2021-10-13